1 procent
zobacz >>>





Co jest ważne w umowie o pracę, cz. 2

Co powinna posiadać umowa?

   Podstawą rozpoczęcia pracy (niezależnie od jej rodzaju) w każdej firmie jest podpisanie którejś z tych umów, która określałaby wzajemne relacje obu stron. W zależności od czasu i rodzaju pracy, pracownik może być zatrudniony na umowę na czas nieokreślony, na czas określony lub na czas wykonywania określonej pracy. Podpisując umowę o pracę, należy zwrócić uwagę na jej formę i treść. Umowa o pracę musi posiadać określoną formę prawną, czyli powinna być:

Źródło:
twoja firma.pl

Marcin Dula -pośrednik pracy,

Laboratorium ECDL


Polskie Towarzystwo Informatyczne

Agencja Zatrudnienia Fundacji Fuga Mundi

Nasza działalność została nagrodzona DYPLOMAMI

Dobre Praktyki
EFS 2008

Dobre Praktyki
PFRON 2006

Polityka prywatności | Mapa serwisu

© 2008 Fundacja Fuga Mundi, wszelkie prawa zastrzeżone

Data ostatniej modyfikacji: 12.02.2020r.
Stronę odwiedzono 18624273, aktualnie przegląda ją 8 osób.
FFM Projekt współfinansowany ze środków
Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych
PFRON